儀隴分公司開展送溫暖慰問活動
新春佳節(jié)來臨之際，為確保困難員工、企業(yè)代管的困難退休職工和老黨員過一個歡樂平安祥和的節(jié)日，根據(jù)儀隴分公司的安排，1月25日，帶著濃濃的情誼，黨總支副書記、工會主席蔣小林帶領(lǐng)辦公室主任林雅琪一行代表分公司黨政工領(lǐng)導(dǎo)班子，前往金城、二道、永光等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，對34名困難員工、退休老職工進(jìn)行了走訪慰問，為他們送去了慰問金、慰問品和新春的美好祝福。 在退休職工家中，蔣小林介紹了2024年8月中旬南運集團(tuán)對儀隴分公司實行目標(biāo)考核，實行經(jīng)理競聘上崗，副經(jīng)理競聘上崗，經(jīng)理自愿以本人持有的南運集團(tuán)10萬股股權(quán)作為競聘保證金；為促進(jìn)分公司改革發(fā)展，充分調(diào)動員工參與轉(zhuǎn)型升級的主動性、積極性，打造一支精干、高效的管理團(tuán)隊，科室負(fù)責(zé)人實行競聘上崗，整合職能部門，合理配置人員，實行民主管理，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營抓好公司轉(zhuǎn)型發(fā)展情況；并與他們拉家常、問冷暖，仔細(xì)詢問老職工們的生活起居情況，了解老職工的所思所想，叮囑他們保重身體，安享晚年，并祝他們新年快樂，健康長壽。 困難員工和退休職工表示，在應(yīng)對客運不斷萎縮的困難時期，南運集團(tuán)對幾個分公司進(jìn)行整合并實行公開競聘上崗，這是南運集團(tuán)改制以來第一次重大勞動人事改革，由原來的要我干事轉(zhuǎn)變?yōu)槲乙墒拢@是件好事，讓全體股民和員工看到了希望和美好的未來。非常感謝分公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙中來看望他們，內(nèi)心感到特別溫暖，同時也真誠地祝愿公司的轉(zhuǎn)型發(fā)展越來越好。 （儀隴分公司 林雅琪）
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